Fini la gestion de la qualité dispersée

Fini la gestion de la qualité dispersée : découvrez Inlog4QMS !

Fini la gestion de la qualité dispersée : découvrez Inlog4QMS !

Fini la gestion de la qualité dispersée : découvrez Inlog4QMS !

Dans les établissements de santé et les laboratoires, gérer la qualité peut vite devenir un casse-tête :

·      des processus nombreux et complexes,

·      des équipes aux rôles variés,

·      des exigences normatives et réglementaires strictes.

Inlog4QMS a été conçu pour simplifier tout cela.

C’est une solution complète et modulaire, pensée pour centraliser, structurer et sécuriser la démarche qualité, tout en facilitant le quotidien des équipes.

Grâce à une base de données commune et à des workflows dynamiques, Inlog4QMS offre :

·      une vision en temps réel des événements,

·      un suivi structuré des non-conformités, réclamations, audits et plans d’actions,

·      une gestion maîtrisée de la documentation, des compétences, des équipements et des stocks,

·      des alertes personnalisées et des tableaux de bord adaptés aux rôles de chacun.

La force d’Inlog4QMS ? Sa modularité. Chaque établissement peut activer uniquement les modules dont il a besoin :

·      Orgalia : gestion de la structure et du personnel,

·      Profilia : gestion du personnel et des habilitations,

·      Docalis : gestion de la documentation,

·      Production : gestion des équipements et de la production,

·      Vigilia : gestion des fiches personnalisées, des événements indésirables, des non-conformités, des plans d’actions, des audits…

·      Stomelia : gestion dynamique des stocks et des commandes.

Cette approche modulaire permet à chaque établissement de construire une démarche qualité cohérente, évolutive et alignée sur ses priorités opérationnelles.

Et vous, quels sont vos plus grands défis dans la gestion de la qualité ?

Découvrez comment Inlog4QMS peut transformer votre quotidien et faciliter la vie de vos équipes.

Prochain focus : Orgalia, le module dédié à la structure organisationnelle et au personnel.